タイトル | 【立川市柴崎町】訪問看護/訪問看護ステーションのリーダーを目指して。成長のチャンス |
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勤務地 | 東京都 立川市柴崎町2丁目7番6号 さかえビル301号室 |
最寄り駅 | JR立川駅より徒歩7分 |
給与 |
月給37万9,000円~40万7,500円 研修中 月給37... |
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このページでは東京都で看護師の求人を探している人に向けて、看護師の求人情報を掲載しています。
また、看護師の他にも医療・看護業界の求人が幅広く掲載されています。
給与・福利厚生・施設形態・働き方など、様々な条件で求人検索が可能です。
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タイトル | 【立川市柴崎町】訪問看護/訪問看護ステーションのリーダーを目指して。成長のチャンス |
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勤務地 | 東京都 立川市柴崎町2丁目7番6号 さかえビル301号室 |
最寄り駅 | JR立川駅より徒歩7分 |
給与 |
月給37万9,000円~40万7,500円 研修中 月給37... |
タイトル | 【立川市柴崎町】訪問入浴/看護師としての充実。セントケアで笑顔と共に成長を |
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勤務地 | 東京都 立川市柴崎町2丁目7番6号 さかえビル301号室 |
最寄り駅 | JR 立川駅より徒歩7分 |
給与 |
准看護師:月給27万500円 研修中 月給27万500円以上... |
タイトル | 【立川市柴崎町】訪問看護/看護師としての充実。セントケアで笑顔と共に成長を |
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勤務地 | 東京都 立川市柴崎町2丁目7番6号 さかえビル301号室 |
最寄り駅 | JR立川駅より徒歩7分 |
給与 |
月給33万2,000円~38万500円 研修中 月給33万2... |
タイトル | 【アサヒサンクリーン株式会社:立川事業所】訪問入浴看護師の正社員募集 |
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勤務地 | 東京都 立川市富士見町1丁目21-18-101号室 |
最寄り駅 |
西立川(JR青梅線)南口(約6分) 立川南(多摩都市モノレール線)(約22分) 柴崎体育館(多摩... |
給与 |
月給 260,000円~ ●家族手当あり ●役職手当... |
タイトル | 【立川市柴崎町】訪問入浴/訪問看護で日常サポート。家事との両立応援のチャンス! |
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勤務地 | 東京都 立川市柴崎町2丁目7番6号 さかえビル301号室 |
最寄り駅 | JR 立川駅より徒歩7分 |
給与 |
准看護師:時給2,640円~2,740円 研修中 時給2,... |
タイトル | 【立川市柴崎町】訪問看護/訪問看護で日常サポート。家事との両立応援のチャンス! |
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勤務地 | 東京都 立川市柴崎町2丁目7番6号 さかえビル301号室 |
最寄り駅 | JR立川駅より徒歩7分 |
給与 |
時給3,300円以上 研修中 時給3,300円以上(研修期間... |
タイトル | 【アサヒサンクリーン株式会社:立川事業所】訪問入浴看護師のパート募集 |
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勤務地 | 東京都 立川市富士見町1丁目21-18-101号室 |
最寄り駅 |
西立川(JR青梅線)南口(約6分) 立川南(多摩都市モノレール線)(約22分) 柴崎体育館(多摩... |
給与 |
時給 1,865円~ ※交付金105円/時間を含む |
A 現在東京都の看護師求人は744件が掲載中です。
A 東京都の看護師求人では年収500万円以上可能、年間休日120日以上、駅から徒歩5分以内、残業なしなどの条件の求人が人気です。
A 令和3年度の東京都の看護師の有効求人倍率は0.78倍です。
全国平均が1.33倍であることから、東京都の看護師の有効求人倍率は平均よりも低いことが分かります。
A 令和4年賃金構造基本統計調査によると、東京都の看護師の平均月収は39万6400円です。
看護師の平均年収は564万500円です。
A 令和3年5月時点の東京都の病院数は635件です。
クリニックは14327件、訪問看護事業所は2712件です
A 東京都では、看護職の質の向上と安心して働き続けられる環境づくりを推進するため、公益社団法人東京都看護協会が様々な取り組みを行っています。
例えば、東京都看護協会は、看護職員のキャリアアップ支援事業を実施しており、看護師等の職員が自己啓発やスキルアップを図るための研修やセミナーを提供しています。
また、都道府県看護協会も独自の取り組みを行っており、東京都看護協会は、新型コロナウイルス感染症対策プロジェクトチームを立ち上げ、20以上の取り組みを行っています。
これらの取り組みによって、東京都内で働く看護職員がより良い労働環境で働けるようになることが期待されます。
東京都では、都市部における看護師の需要が高く、特に病院や医療機関での勤務が多いことがあります。
そのため、大規模病院や都心部での雇用支援が強化されていることがあります。
東京都内の看護師は、専門的なスキルやキャリアを積む機会が豊富です。
スペシャリストへの道を開き、高度な医療ケアを提供するプログラムが存在します。
また、東京都内には多様な文化背景を持つ人々が住んでおり、看護師には異文化への配慮が求められます。
多文化共生教育や翻訳支援などが提供されています。
東京都は感染症の拡大リスクが高い地域でもあり、特にCOVID-19パンデミック対策において看護師への適切なPPEの供給やワクチン接種優先が行われます。