求人あるある > 求人一覧(看護) > ゆずな内科在宅クリニック 受付/事務/その他
お仕事No.26223

埼玉県 【草加市高砂】クリニック/週3日~勤務可/ブランクOK/交通費支給/社保完備

法人名

ゆずな内科在宅クリニック

事業所名

ゆずな内科在宅クリニック

ご指定の求人情報は募集が終了しております。

更新日:2025年07月01日

給与

時給制:1,100円〜

職種

受付/事務/その他

雇用形態

パート

アクセス

東武伊勢崎線 草加駅 徒歩5分 東武伊勢崎線 谷塚駅 徒歩20分

希望条件
  • 交通費支給
  • 各種保険完備
  • ブランク歓迎
  • 無資格可
  • フルタイム勤務
  • 日中勤務
  • 駅近(5分以内)
  • 週3日からOK

仕事情報
仕事情報

おすすめポイント

2022年春オープンのクリニックでの
医療事務のお仕事です!

◎家庭と仕事の両立ができます♪
週3日~勤務可能です!(シフト応相談)
ご家庭の用事やプライベートの予定も諦めず
お仕事を続けることができる環境です☆

◎指導体制が充実しています!
慣れないことや分からないことがあっても
何でも気軽にお尋ねください♪
分かりやすく丁寧に指導いたします!

◎2022年春にオープンしたばかり!
新しい環境で勤務したい方にピッタリ☆

◎9:00~18:00固定
生活リズムが作りやすい働き方♪

勤務地

埼玉県草加市高砂2-20-29 2階

沿線・最寄駅

東武伊勢崎線 草加
東武伊勢崎線 谷塚

アクセス

東武伊勢崎線 草加駅 徒歩5分
東武伊勢崎線 谷塚駅 徒歩20分

職種

受付/事務/その他

雇用形態

パート

施設形態

その他

給与

時給制:1,100円〜

給与詳細

【時給】1,100円~

ーその他ー
・通勤手当:あり(上限15,000円)

※その他の福利厚生については
 「待遇/福利厚生」欄をご覧ください

応募資格

・その他
≪必須要件≫
・医療事務のご経験

≪尚可要件≫
・レセプト業務のご経験

◇ブランクのある方でもお気軽に
ご相談ください♪
職場復帰を応援します!

仕事内容

■クリニックでの医療事務のお仕事!

勤務時間

9:00~18:00
(休憩時間 12:00~13:00)

★勤務時間帯は相談可

休日

・シフトにより決定
・週休2日

■週3日、週4日、週5日の間で
調整できます♪

待遇・福利厚生

・制服貸与
・交通費支給
・社保完備※法定通り

選考プロセス

■■採用までの流れ■■
[1]「この求人にエントリーする」より応募
[2] 採用担当からのご連絡をお待ちください
  面接日程など調整いたします!
[3] 見学・面接実施
[4] 採用決定のご連絡
[5] 入職手続き

受動喫煙

対策あり(屋内禁煙)

就業場所の変更範囲

法人の定める就業場所

業務の変更範囲

法人の定める業務

事業所情報
事業所情報

法人名

ゆずな内科在宅クリニック

事業所名

ゆずな内科在宅クリニック

住所

埼玉県草加市高砂2-20-29 2階

施設形態

その他

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    給与

    月給制:240,000円〜270,000円

  • 勤務地

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    給与

    月給制:250,000円〜300,000円

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    埼玉県 所沢市 上新井5-6-1

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    調理師/調理スタッフ

  • 給与

    給与

    月給制:285,000円〜335,000円

  • 勤務地

    勤務地

    埼玉県 所沢市 上新井5-6-1

  • アクセス

    アクセス

    西武新宿線「西所沢」駅より徒歩10分

よくある質問
よくある質問

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    埼玉県の看護師求人では駅から徒歩5分以内、残業なし、オープニング、社宅・寮ありなどの条件の求人が人気です。

  • 埼玉県の看護師求人倍率は?

    令和3年度の埼玉県の看護師の有効求人倍率は0.83倍です。
    全国平均が1.33倍であることから、埼玉県の看護師の有効求人倍率は平均よりも低いことが分かります。

  • 埼玉県の看護師求人の給料・相場はどのくらいですか?

    令和4年賃金構造基本統計調査によると、埼玉県の看護師の平均月収は37万5700円です。
    看護師の平均年収は541万2500円です。

  • 埼玉県の病院・クリニック等の事業所数はどのくらいですか?

    令和3年5月時点の埼玉県の病院数は343件です。
    クリニックは4470件、訪問看護事業所は1157件です

  • 埼玉県の看護師関連取り組みは?

    埼玉県では、保健師、助産師、看護師、准看護師が看護に関する専門教育と研鑽により看護の質の向上を図ることを支援するとともに、看護職が安心して働き続けられる環境づくりを推進し、併せて地域のニーズに応える看護職による訪問看護等の地域医療の推進を図り、もって県民の健康な生活の実現を目的として、様々な事業を行っております。

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